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Amores perros (México, 2000) de Alejandro González Iñárritu.
El club (Chile, 2015) de Pablo Larraín.
Memorias del subdesarrollo (Cuba, 1968), de Tomás Gutiérrez Alea.
La ciudad de Dios (Brasil, 2002), de Fernando Meirelles y Kátia Lund.
Los olvidados (México, 1950), de Luis Buñuel.
La ciénaga (Argentina, 2001), de Lucrecia Martel.
Whisky (Uruguay, 2004), de Juan Pablo Rebella y Pablo Stoll.
El secreto de sus ojos (Argentina, 2009), de Juan José Campanella.
El abrazo de la serpiente (Colombia, 2015) de Ciro Guerra.
El ángel exterminador (México, 1962), de Luis Buñuel.
La historia oficial (Argentina, 1985), de Luis Puenzo.
Dios y el diablo en la tierra del sol (Brasil, 1963), de Glauber Rocha.
Rodrigo D. No futuro (Colombia, 1990), de Víctor Gaviria.
Y tu mamá también (México,2001), de Alfonso Cuarón.
Estación central (Brasil, 1998), de Walter Salles.
Historias mínimas (Argentina, 2002), de Carlos Sorín.
Aquarius (Brasil, 2016) de Kleber Mendonça Filho.
La vendedora de rosas (Colombia, 1998), de Víctor Gaviria.
Nueve reinas (Argentina, 2005), de Fabián Bielinsky.
El hijo de la novia (Argentina, 2001), de Juan José Campanella.
La estrategia del caracol (Colombia, 1993), de Sergio Cabrera.
El lugar sin límites (México, 1978), de Arturo Ripstein.
Fresa y chocolate (Cuba, 1994), de Tomás Gutiérrez Alea y Juan Carlos Tabío.
Gloria (Chile, 2013) de Sebastián Lelio.
La batalla de Chile (Chile, 1975 a 1979), de Patricio Guzmán.
El pez que fuma (Venezuela, 1977), de Ramón Chalbaud.
Machuca (Chile, 2004), de Andrés Wood.
La teta asustada (Perú, 2009), de Claudia Llosa.
Pixote (Brasil,1981), de Héctor Babenco.
No (Chile, 2014) de Pablo Larraín.
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En el marco del 51 Festival de Cine de Cartagena, en 2011, hicimos una lista de los mejores largometrajes latinoamericanos, gracias a la ayuda de 80 expertos. Este año la actualizamos con títulos imperdibles de los últimos cinco años.
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Amores perros
(México, 2000) de Alejandro González Iñárritu.
Contó, con el corazón en la mano, tres relatos imborrables de tres lugares de nuestra realidad: la calle, la intimidad, los márgenes. Emparejó a dos hombres de talento incuestionable: la suma del cineasta Alejandro González Iñárritu y el escritor Guillermo Arriaga era más que las partes. Ganó 50 premios internacionales hasta pelear el Oscar a la mejor película extranjera con El tigre y el dragón. Pero sobre todo probó que el cine mexicano, y de paso el Latinoamericano, había asimilado ya las últimas lecciones del cine del mundo y estaba listo a proponer nuevas maneras de contar la vida de siempre.
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El club
(Chile, 2015) de Pablo Larraín.
Una casa, asignada en secreto por la Iglesia Católica, es el refugio de cuatro sacerdotes condenados por horrendos crímenes. También es el hogar de la monja que los cuida. Su tranquila vida en el exilio se ve perturbada con la llegada de dos nuevos sacerdotes, desencadenando eventos que los obligan a enfrentarse a sus acciones.
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Memorias del subdesarrollo
(Cuba, 1968), de Tomás Gutiérrez Alea.
Su maravillosa historia, la de ese pequeño burgués aspirante a escritor, Sergio, que se resiste a dejar su sagrada Cuba, así su esposa y hasta el último de sus amigos hayan huido ya a Miami (“quiero vivir como europeo”, dice), sigue siendo una historia más que relevante. Las fantasías sexuales que persiguen al protagonista a lo largo de cada día, la crítica corrosiva que le da forma a cada una de las escenas, el humor triste que alivia los horrores que comienzan a aparecer en el horizonte: todo lo que se ve en esta película profética sigue en pie, igual que aquel país, después de todos estos años.
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La ciudad de Dios
(Brasil, 2002), de Fernando Meirelles y Kátia Lund.
La premiada historia de esos dos amigos que sobreviven como pueden a la vida en las favelas, es una síntesis de los recursos del cine, pero con un pulso nuevo, latinoamericano, que la hace una experiencia nunca antes vivida.
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Los olvidados
(México, 1950), de Luis Buñuel.
Ofendió, en su momento, a todo México. Contaba, con una fuerza nunca vista, una venganza escalofriante entre niños callejeros: retrataba en el cuerpo de su protagonista, Jaibo, la innegable verdad de un continente.
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La ciénaga
(Argentina, 2001), de Lucrecia Martel.
Es una mirada: una manera de reunir los azares, los gestos, los relatos que suceden en dos familias que pasan el verano en una finca. Su atmósfera, su banda sonora, su contención amenazante: todo está bien en las manos maestras de Martel.
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Whisky
(Uruguay, 2004), de Juan Pablo Rebella y Pablo Stoll.
Tiene mucho de cómic triste. Y es una suma de encuadres impecables. Se agranda, se ve aún mejor, con el paso de los años. Pone en escena a dos hermanos, Jacobo y Herman, que son las dos caras de la moneda.
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El secreto de sus ojos
(Argentina, 2009), de Juan José Campanella.
A medio camino entre las más memorables historias de Billy Wilder, y el cine más latinoamericano que uno pueda imaginarse, esta ganadora del Oscar tuvo cara, desde la primera vez, de clásico.
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El abrazo de la serpiente
(Colombia, 2015) de Ciro Guerra.
Durante la fiebre del caucho, la selva amazónica se convirtió en uno de los destinos más apetecidos por los científicos. Karamakate, el último chamán de una tribu casi extinta se encuentra, con cuarenta años de diferencia, con dos de ellos. La colonización, la violencia, el proceso de transculturación y la naturaleza son los hilos conductores del filme.
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El ángel exterminador
(México, 1962), de Luis Buñuel.
Sucede en la otra orilla de Los olvidados: esa perturbadora comida de clase alta que jamás se termina es una metáfora, otra de Buñuel, que pinta nuestras sociedades.
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La historia oficial
(Argentina, 1985), de Luis Puenzo.
Puede pasar en cualquier rincón del continente: la profesora de historia Alicia de Ibáñez se entera, de la peor manera posible, de los horrores de la Argentina de la dictadura.
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Dios y el diablo en la tierra del sol
(Brasil, 1963), de Glauber Rocha.
Una gran película del Oeste que retrata una región sin Dios ni ley: el villano Antonio das Mortes, “matador de cangaceiros”, cree que le hace un bien al mundo.
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Rodrigo D. No futuro
(Colombia, 1990), de Víctor Gaviria.
Si un día tocara la batería en una banda de punk, si sobreviviera a los barrios más duros de Medellín en esta película que halla poesía en el horror, Rodrigo D. sería de mentiras.
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Y tu mamá también
(México,2001), de Alfonso Cuarón.
Otra que se agranda con los años. Una historia de iniciación que recrea, como quien no se da cuenta, una generación latinoamericana que se resiste a crecer.
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Estación central
(Brasil, 1998), de Walter Salles.
Josué busca a su padre de la mano de la peor de las acompañantes: una mujer cínica, la ex maestra Dora, que irá recobrando la humanidad con el paso de este granmelodrama.
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Historias mínimas
(Argentina, 2002), de Carlos Sorín.
Cree tanto en sus tres personajes, los sigue, uno a uno, con una compasión tan alejada de la caridad de estos países, que verla es una especie de lección de vida.
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Aquarius
(Brasil, 2016) de Kleber Mendonça Filho.
Clara, una crítica musical retirada, es la única residente del Aquarius, un emblemático edificio que será reemplazado por un rascacielos, siempre y cuando ella venda su apartamento. La protagonista rechaza la oferta de compra se enfrenta con la constructora para salvar no solo su vivienda sino también sus recuerdos y experiencias.
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La vendedora de rosas
(Colombia, 1998), de Víctor Gaviria.
A partir de La vendedora de cerillas, el relato de Andersen que podría ocurrir en las comunas de Medellín, Gaviria le da una figura a nuestra indiferencia.
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Nueve reinas
(Argentina, 2005), de Fabián Bielinsky.
Bielinsky, que murió tras filmar la brillante El aura, dejó antes esta divertida película de estafadores que cruza el género con la picaresca que dejaron los españoles.
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El hijo de la novia
(Argentina, 2001), de Juan José Campanella.
Una comedia romántica con todas las de la ley, que ha ido ganándose las palabras de la crítica después de años de alimentarse de la guardia abajo del público.
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La estrategia del caracol
(Colombia, 1993), de Sergio Cabrera.
Sintetiza el humor, los arquetipos y el gran tema del cine colombiano (la explotación de los unos a los otros), con una conmovedora nostalgia por lo colectivo.
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El lugar sin límites
(México, 1978), de Arturo Ripstein.
El maestro Arturo Ripstein rescata, de la estupenda novela de José Donoso, un mundo feudal —un infierno en el que todos carecen de todo— sitiado por el machismo.
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Fresa y chocolate
(Cuba, 1994), de Tomás Gutiérrez Alea y Juan Carlos Tabío.
La historia de amor entre el homosexual Diego y el heterosexual David sucede en la Cuba que Alea había vaticinado en Memorias del subdesarrollo.
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Gloria
(Chile, 2013) de Sebastián Lelio.
Una mujer solitaria decide encontrar el amor antes de entrar en su vejez. En su búsqueda se encuentra con Rodolfo, un hombre de 65 años con el que comienza una tormentosa relación marcada por la dependencia, la obsesión y el miedo.
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La batalla de Chile
(Chile, 1975 a 1979), de Patricio Guzmán.
Quien ve el brillante documental de Guzmán, un tríptico de ese infierno que fue la Chile de Pinochet, ve en tiempo real las mentiras que contuvieron a un pueblo.
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El pez que fuma
(Venezuela, 1977), de Ramón Chalbaud.
Los personajes de un burdel que acaba de cambiar de colchones, todo un microcosmos, se encuentran condenados a su mala suerte en esta comedia clásica venezolana.
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Machuca
(Chile, 2004), de Andrés Wood.
Vea usted cómo era Chile antes de Pinochet, cómo eran esos dos niños, Gonzalo Infante y Pedro Machuca, antes de darse cuenta de que en la vida sólo se tiene en las manos ser uno mismo.
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La teta asustada
(Perú, 2009), de Claudia Llosa.
Fausta tiene miedo todo el tiempo. Se niega a caer en la mala suerte de su madre.Va por el mundo, en esta película sobrecogedora, con la mirada al piso de las huérfanas eternas.
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Pixote
(Brasil,1981), de Héctor Babenco.
Hace treinta años los cinéfilos del planeta adoraban esta película: aquí está, una vez más entre las grandes obras de Latinoamerica, la historia de ese niño que bordea la muerte calle a calle.
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No
(Chile, 2014) de Pablo Larraín.
Chile, gobernado durante 15 años por la dictadura militar de Augusto Pinochet, se enfrenta a la presión internacional y convoca a un plebiscito. La intensa campaña para que los ciudadanos voten ‘No’, se convierte en la única opción para cambiar la historia política del país suramericano.

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Hum Saath-Saath Hain, released in 1999, remains a landmark in Bollywood history. Directed by Sooraj Barjatya, this family drama epitomizes the concept of the joint family. Decades after its release, the film continues to draw massive viewership. Today, fans actively seek the Hum Saath-Saath Hain 1999 Hindi 1080p AMZN WEBD version for the best viewing experience.

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Sooraj Barjatya is famous for creating grand family sagas. After the massive success of Maine Pyar Kiya and Hum Aapke Hain Koun..!, expectations were sky-high for his 1999 release. Hum Saath-Saath Hain did not disappoint.

The film explores the dynamics of a wealthy, highly traditional Indian family. It masterfully showcases love, respect, sacrifice, and the inevitable conflicts that arise within large households. Key Themes

Family Unity: The core message is that a family that stays together can overcome any obstacle.

Traditional Values: The movie heavily emphasizes respect for elders and cultural heritage.

Sibling Bonds: The relationship between the three brothers forms the emotional backbone of the story. ⭐ An Unmatched Ensemble Cast

One of the biggest selling points of the film was its massive star cast. It brought together some of the biggest names of the late 90s. Salman Khan as Prem, the shy and obedient son.

Saif Ali Khan as Vinod, the energetic and playful youngest brother. Mohnish Bahl as Vivek, the mature, selfless eldest brother. Tabu as Sadhana, the ideal, soft-spoken daughter-in-law. Sonali Bendre as Preeti, Prem's soft-hearted love interest. Karisma Kapoor as Sapna, Vinod's bubbly and modern partner.

The chemistry between these actors made the large family dynamic feel incredibly authentic and heartwarming. 🎵 Timeless Music and Grand Visuals

No discussion of this film is complete without its music. Composed by Raamlaxman, the soundtrack is a collection of festive and emotional tracks.

Songs like the title track "Hum Saath Saath Hain", "ABCDEFGHI", and "Mhare Hiwda Mein Nache Mor" became instant chartbusters. They are still played at Indian weddings and family gatherings today.

Visually, the film is a spectacle of colors, massive sets, and beautiful outdoor locations. The traditional attire worn by the cast set fashion trends for years to come. 🖥️ Why Choose the 1080p AMZN WEBD Version?

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Released on November 5, 1999, Hum Saath-Saath Hain (HSSH) remains a definitive pillar of Indian family-drama cinema. Directed by Sooraj Barjatya and produced by Rajshri Productions, the film is widely regarded as a modern-day adaptation of the , emphasizing the sanctity of the joint family structure. Plot Overview

The narrative centers on the wealthy Chaturvedi family, led by patriarch Ramkishen and his second wife, Mamta. The family includes three sons—Vivek, Prem, and Vinod—and a daughter, Sangeeta.

Tensions arise when Mamta is influenced by friends to favor her biological sons over her stepson, Vivek, fearing for their inheritance. Resolution:

Mirroring the exile of Rama, Vivek voluntarily leaves the home to maintain family peace. Eventually, the brothers' unwavering loyalty and Mamta’s realization of her mistake lead to a heartfelt reconciliation. Core Themes and Symbolism Joint Family Values:

The film’s title, "We Stand United," serves as its primary message, promoting unity, sacrifice, and respect for elders as the ultimate source of strength. Cultural Preservation:

HSSH is noted for its elaborate portrayal of Indian traditions, including weddings, religious ceremonies, and traditional music. Sibling Loyalty:

The bond between the three brothers—played by Mohnish Bahl (Vivek), Salman Khan (Prem), and Saif Ali Khan (Vinod)—is the emotional core, illustrating that fraternal love can withstand external manipulation. Cast and Production Hum Saath-Saath Hain (1999) - Plot - IMDb

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India has lost many original negatives of 90s films due to poor storage. Rajshri Productions is one of the few studios that has meticulously preserved its library. The AMZN Web-DL of Hum Saath Saath Hain is not just a file; it is a preservation effort.

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Hum Saath-Saath Hain is a paradigmatic late-1990s family melodrama: lavishly sentimental, morally didactic, and culturally resonant for audiences seeking reaffirmation of joint-family values during a time of social change. It succeeds as popular entertainment and as a cultural artifact reflecting anxieties and ideals around family, duty, and tradition.

If you’d like, I can provide: a scene-by-scene breakdown, song-by-song analysis, or comparisons with other Barjatya films. Which would you prefer?

Hum Saath-Saath Hain (1999): A Timeless Celebration of Family Values

Released on November 5, 1999, Hum Saath-Saath Hain (We Stand United) remains one of the most iconic family dramas in Indian cinema. Directed by Sooraj R. Barjatya and produced by Rajshri Productions, the film is a modern-day adaptation of the ancient epic Ramayana, focusing on the strength of the Indian joint-family system. Where to Watch: Hum Saath-Saath Hain 1080p For the best viewing experience:

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Other Platforms: The film is also accessible on Hungama Play and ShemarooMe. Plot Overview: A Story of Unity and Trials

The narrative revolves around the Chaturvedi family, led by patriarch Ramkishen (Alok Nath) and his wife Mamta (Reema Lagoo). They live a blissful life with their three sons and daughter:

Vivek (Mohnish Bahl): The eldest, responsible, and slightly handicapped son who marries Sadhana (Tabu).

Prem (Salman Khan): The sensitive and obedient middle son, paired with Preeti (Sonali Bendre).

Vinod (Saif Ali Khan): The youngest, more mischievous son, who falls for Sapna (Karisma Kapoor).

The family's harmony is tested when a misunderstanding regarding inheritance and the status of the eldest son (who is Mamta's stepson) creates a rift, eventually leading to a heartfelt reconciliation that reinforces the message of "standing together".

Released in 1999, Hum Saath-Saath Hain (HSSH) is a quintessential Bollywood family drama directed by Sooraj Barjatya under Rajshri Productions. Often described as a modern-day Ramayana, the film is a foundational text for understanding the "joint family" ideal in Indian cinema, portraying a wealthy, closely bonded family led by patriarch Ramkishen and his wife Mamta. Core Themes and Narrative Structure

The film's primary focus is on family unity, respect for elders, and traditional Indian values.

The Conflict: The narrative's turning point mimics the Ramayana where Mamta, influenced by external pressures, decides to separate the family to secure her biological sons' inheritance over her step-son, Vivek.

Resolution: Unlike a typical tragedy, HSSH emphasizes reconciliation and forgiveness, concluding with the family reuniting after realizing that their emotional bonds are more valuable than material wealth.

Idealism vs. Reality: Scholarly and audience reviews often note that while the film provides a "comforting" ideal, it can also set unrealistic expectations for real-world joint families, sometimes overlooking the inherent politics of such structures. Cultural and Cinematic Impact Hum Saath-Saath Hain (1999) - Plot - IMDb

The Timeless Classic: Hum Saath-Saath Hain (1999) in 1080p on Amazon Web

Released in 1999, the Bollywood film "Hum Saath-Saath Hain" is a romantic comedy-drama that has stood the test of time. Directed by Saif Ali Khan, the movie features an all-star cast, including Salman Khan, Sonali Kulkarni, and Ayesha Takia. The film's themes of love, family, and friendship continue to resonate with audiences today, making it a beloved classic.

In this article, we'll take a closer look at "Hum Saath-Saath Hain" and explore why it's still widely popular. We'll also discuss how to stream the movie in high-quality 1080p on Amazon Web.

The Movie: A Brief Overview

"Hum Saath-Saath Hain" tells the story of six friends - Sameer (Salman Khan), Sanjana (Sonali Kulkarni), Aaftab (Sharman Joshi), Manju (Ayesha Takia), Vikram (Sanjay Suri), and Nandini (Karisma Kapoor) - who grow up together in a small town. As they navigate love, careers, and life's challenges, their bond remains unbreakable. This method guarantees you get the best audio/video

The movie explores themes of friendship, love, and family, showcasing the importance of relationships in our lives. With its light-hearted tone, witty dialogue, and memorable performances, "Hum Saath-Saath Hain" became a massive hit upon its release.

The Cast: A Talented Ensemble

The cast of "Hum Saath-Saath Hain" is one of its strongest aspects. Salman Khan, one of Bollywood's most popular stars, delivers a charming performance as Sameer. Sonali Kulkarni shines as Sanjana, bringing a perfect blend of elegance and humor to her role.

The supporting cast, including Sharman Joshi, Ayesha Takia, Sanjay Suri, and Karisma Kapoor, add to the movie's charm. The chemistry between the leads is undeniable, making their on-screen relationships feel authentic and engaging.

The Music: A Melodious Soundtrack

The soundtrack of "Hum Saath-Saath Hain" is another reason why the movie remains popular. Composed by Jatin-Lalit, Nadeem-Shravan, and Anu Malik, the soundtrack features a range of memorable songs, including "Mausam Dil Ki Kahani", "Hum Saath-Saath Hain", and "Tujhe Dekhkar".

The songs are expertly woven into the narrative, enhancing the movie's emotional impact. Even years after its release, the soundtrack remains a favorite among music lovers.

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"Hum Saath-Saath Hain" (1999) is a timeless classic that continues to captivate audiences with its relatable themes, memorable performances, and melodious soundtrack. With its recent availability in 1080p on Amazon Web, fans can revisit the movie in stunning high definition.

Whether you're a nostalgic fan or a new viewer, "Hum Saath-Saath Hain" is a must-watch for anyone who loves Bollywood movies. So grab some popcorn, settle in, and experience the magic of this iconic film.

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  1. a. A los datos de uso exclusivamente personal o doméstico.
  2. b. A los datos que tengan por finalidad la seguridad y defensa nacional, así como la prevención, detección, monitoreo y control del lavado de activos y el financiamiento del terrorismo.
  3. c. A los datos que contengan información de inteligencia y contrainteligencia del Estado.
  4. d. A los datos de información periodística y otros contenidos editoriales.
  5. e. A las bases de datos y archivos regulados por la Ley Estatutaria 1266 de 2008.
  6. f. A las bases de datos y archivos regulados por la Ley 79 de 1993.

DEFINICIONES

Para la aplicación de las reglas y procedimientos establecidos en el presente manual, y de acuerdo a lo establecido en el artículo 3 de la Ley Estatutaria 1581 de 2012, se entenderá por:

  1. a. Autorización: Consentimiento previo, expreso e informado del Titular para llevar a cabo el Tratamiento de datos personales.
  2. b. Base de Datos: Conjunto organizado de datos personales que sea objeto de Tratamiento.
  3. c. Aviso de privacidad: Documento físico, electrónico o en cualquier otro formato, generado por el responsable del Tratamiento que se pone a disposición del Titular para el Tratamiento de sus datos personales. A través de este, se comunica al Titular de la información la existencia de las políticas aplicables para el tratamiento de sus datos personales, junto con la forma como acceder a las mismas y las características del tratamiento de los datos personales.
  4. d. Dato personal: Cualquier información vinculada o que pueda asociarse a una o varias personas naturales determinadas o determinables, tales como nombre y apellidos, documento de identidad, edad, domicilio, región, país, ciudad, código postal, número de teléfono fijo, número de teléfono móvil, dirección, dirección de correo electrónico, preferencias publicitarias, preferencia de consumo, preferencias de canales, quejas y reclamos, novedades de servicio, datos básicos y personales, datos de contacto, datos demográficos, datos de gustos, preferencias y hábitos.
  5. e. Datos sensibles: Se entiende por datos sensibles aquellos que afectan la intimidad de Titular o cuyo uso indebido puede generar su discriminación, tales como aquellos revelen el origen racial o étnico, la orientación política, las convicciones religiosas o filosóficas, la pertenencia a sindicatos, organizaciones sociales, de derechos humanos o que promuevan intereses de cualquier partido político o que garanticen los derechos y garantías de partidos políticos de oposición, así como los datos relativos a la salud, a la vida sexual y los datos biométricos.
  6. f. Encargado del Tratamiento: Persona natural o jurídica, pública o privada, que por sí misma o en asocio con otros, realice el Tratamiento de datos personales por cuenta del Responsable del Tratamiento.
  7. g. Responsable del Tratamiento: Persona natural o jurídica, pública o privada, que por sí misma o en asocio con otros, decida sobre la base de datos y/o el Tratamiento de los datos.
  8. h. Titular: Persona natural cuyos datos personales sean objeto de Tratamiento.
  9. i. Tratamiento: Cualquier operación o conjunto de operaciones sobre datos personales, tales como la recolección, almacenamiento, uso, circulación o supresión de datos, en cualquier tecnología conocida o por conocer.

PRINCIPIOS

Los principios que a continuación se enuncian, constituyen los parámetros generales mediante los cuales se dará aplicación a lo establecido en el presente manual referente a los datos personales de las personas a las que le es aplicable el tratamiento de sus datos:

  1. a. Principio de finalidad: El Tratamiento de datos personales por parte de SEMANA debe obedecer a una finalidad legítima, la cual debe ser informada al Titular.
  2. b. Principio de libertad: El Tratamiento de datos personales sólo podrá ejercerse mediando con el consentimiento, previo, expreso e informado del Titular de la información. Los datos personales no podrán ser obtenidos o divulgados sin previa autorización, o en ausencia de mandato legal o judicial que releve el consentimiento.
  3. c. Principio de veracidad o calidad: La información sujeta a Tratamiento debe ser veraz, completa, exacta, actualizada, comprobable y comprensible. Se prohíbe el Tratamiento de datos parciales, incompletos, fraccionados o que induzcan a error.
  4. d. Principio de transparencia: En el Tratamiento debe garantizarse el derecho del Titular a obtener de SEMANA, en cualquier momento y sin restricciones, información acerca de la existencia de datos que le conciernan.
  5. e. Principio de acceso y circulación restringida: Los datos personales, salvo la información pública, no podrán estar disponibles en Internet u otros medios de divulgación o comunicación masiva, salvo que el acceso sea técnicamente controlable para brindar un conocimiento restringido sólo a los Titulares o terceros autorizados.
  6. f. Principio de seguridad: La información sujeta a Tratamiento por SEMANA, se deberá manejar con las medidas técnicas, humanas y administrativas que sean necesarias para otorgar seguridad a los registros evitando su adulteración, pérdida, consulta, uso o acceso no autorizado o fraudulento.
  7. g. Principio de confidencialidad: Todas las personas que intervengan en el Tratamiento de datos personales que no tengan la naturaleza de públicos están obligadas a garantizar la reserva de la información, inclusive después de finalizada su relación con alguna de las labores que comprende el Tratamiento.

CONTENIDO

Tratamiento a que serán sometidos los datos y finalidad del tratamiento.

El tratamiento es cualquier operación o conjunto de operaciones sobre datos personales, tales como la recolección, almacenamiento, uso, circulación o supresión. La información que recolecta SEMANA en la prestación de sus servicios y en general en el desarrollo de su objeto social, es utilizada principalmente para identificar, mantener un registro y control de los Empleados, Potenciales Empleados, Trabajadores Retirados, Accionistas, Proveedores, Potenciales Proveedores, Clientes y Usuarios de SEMANA.

Tratamientos Generales de la información:

  • • Procesar.
  • • Confirmar.
  • • Cumplir.
  • • Proveer los servicios y/o productos adquiridos directamente o con la participación de terceros.
  • • Promocionar y publicitar nuestras actividades, productos y servicios.
  • • Realizar transacciones.
  • • Efectuar reportes con las distintas autoridades administrativas de control y vigilancia nacional, policiva o autoridades judiciales, entidades financieras y/o compañías de seguros.
  • • Fines administrativos internos y/o comerciales tales como: investigación de mercados, auditorias, reportes contables, análisis estadísticos o facturación.
  • • Recolección.
  • • Almacenamiento.
  • • Grabación.
  • • Uso.
  • • Circulación.
  • • Procesamiento.
  • • Supresión.
  • • Transmisión y/o transferencia a terceros países de los datos suministrados, para la ejecución de las actividades relacionadas con los servicios y productos adquiridos.
  • • Registros contables.
  • • Correspondencia.
  • • Identificación de fraudes y prevención de lavado de activos y de otras actividades delictivas.

Tratamiento General de Información de los accionistas:

  • • Efectuar el pago de dividendos.
  • • Cumplimiento de decisiones judiciales y disposiciones administrativas y legales.
  • • Contactos.
  • • Cumplimiento de decisiones judiciales y disposiciones administrativas y legales, fiscales y regulatorias.

Tratamiento General de Información de los proveedores:

  • • Para fines comerciales.
  • • Contabilización.
  • • Cumplimiento de decisiones judiciales y disposiciones administrativas y legales, fiscales y regulatorias.
  • • Cumplimiento de obligaciones contractuales, por lo cual la información podrá ser transferida a terceros, tales como entidades financieras, notarías, listas OFAC y de terrorismo, abogados, etc.
  • • Para realizar los procesos en que se encuentran vinculados los proveedores.
  • • Cualquier otro uso que el proveedor autorice por escrito para el uso de su información.
  • • Transmisión de información y datos personales en procesos de auditorías.

Tratamiento General de Información de los clientes:

  • • Para fines comerciales.
  • • Ofrecimiento de bienes y servicios.
  • • Publicidad y mercadeo.
  • • Alianzas comerciales.
  • • Contabilización.
  • • Cumplimiento de obligaciones contractuales, por lo cual la información podrá ser transferida a terceros, tales como entidades financieras, notarías, listas OFAC y de terrorismo, abogados, etc.
  • • Cumplimiento de decisiones judiciales y disposiciones administrativas y legales, fiscales y regulatorias.
  • • Transmisión de información y datos personales en procesos de auditorías.
  • • Facturación.

Tratamiento General de Información de los empleados, trabajadores retirados, pensionados y candidatos a ocupar vacantes:

  • • Para fines pertinentes a la relación laboral (EPS, ARL, fondos de pensiones y cesantías, cajas de compensación familiar, etc.)
  • • En el caso de los empleados con la suscripción del contrato laboral se entiende autorización expresa para darle Tratamiento a la información.
  • • En el caso de requerimientos judiciales y legales.
  • • Contabilización y pago de nómina.
  • • Reclutar y seleccionar personal que ocuparán las vacantes.
  • • Procesar, confirmar y cumplir con las obligaciones laborales legales y extralegales derivadas del contrato laboral.
  • • Realizar transacciones.
  • • Pago de beneficios extralegales.
  • • Auditorias.
  • • Análisis estadísticos.
  • • Mantener base de datos de candidatos.
  • • Capacitación y formación.
  • • Compartir los datos personales con entidades bancarias, empresas que ofrezcan beneficios a nuestros trabajadores activos, entre otros.

Autorización.

La compilación, almacenamiento, consulta, uso, intercambio, transmisión, transferencia y tratamiento de datos personales requiere el consentimiento libre, expreso e informado del Titular de la información. Basado en lo anterior y a través de este manual, se implementa los mecanismos que permitan la consulta posterior por parte del titular de la información.

Mecanismos para otorgar Autorización

La autorización por parte del titular podrá constar en un documento físico, electrónico o cualquier otro formato que permita concluir de forma razonable que el Titular otorgó la autorización.

Teniendo en cuenta lo anterior, SEMANA deja de presente que la autorización en todo caso será mediante documento físico y/o digital, el cual deberá contar con la firma del Titular de la información, lo cual no obsta que más adelante se establezcan mecanismos diferentes para otorgar la autorización.

A través de la autorización se pondrá en conocimiento del Titular de la información o de su representante en el caso de infantes (niños y niñas) y adolescentes, el hecho que la información será recolectada, incluyendo la finalidad, las modificaciones, almacenamiento y el uso especifico que se dará a los mismos, y además:

  1. a. La persona quien recopila la información (especificando si es el Responsable o el Encargado del tratamiento).
  2. b. Los datos que serán recopilados, incluyendo si se recopilan Datos Sensibles.
  3. c. La finalidad del tratamiento de los datos.
  4. d. Los mecanismos a través de los cuales pueden ejercer sus derechos como Titulares de la información (acceso, corrección, actualización o supresión de los datos).

Prueba de la Autorización.

SEMANA en su calidad de Responsable y de Encargado del Tratamiento dispondrá de los medios necesarios para mantener los registros técnicos y tecnológicos de cuándo y cómo se obtuvo la autorización por parte del Titular de la información para el tratamiento de los mismos.

Aviso de privacidad.

El aviso de privacidad es un documento físico, electrónico o cualquier otro formato, mediante el cual se informa al titular de la información sobre la existencia de políticas que le serán aplicables, así como la forma en la que pueden acceder a las mismas y las características del tratamiento que se le dará a los datos personales.

Contenido del aviso de privacidad.

  1. a. La identidad, domicilio y datos de contacto del Responsable o del Encargado del Tratamiento.
  2. b. El Tratamiento al que serán sometidos los datos y la finalidad del mismo.
  3. c. Los mecanismos dispuestos SEMANA para que el Titular conozca la política de tratamiento de la información y los cambios sustanciales que se produzcan en ella o en el aviso de privacidad correspondiente. En todos los casos, debe informar al Titular cómo acceder o consultar la política de tratamiento de información.

Se conservará el modelo del aviso de privacidad que se transmitió a los Titulares de la información mientras se lleve a cabo el tratamiento de los datos personales y perduren las obligaciones que de éste se deriven. Para el almacenamiento del modelo, se podrán emplear medios informáticos, electrónicos o cualquier otra tecnología a elección de SEMANA.

Según el grupo de personas cuyos datos personales se recaban, habrá un único modelo de aviso de privacidad, en el cual se especificará detalladamente los puntos anteriormente descritos para cada uno de los mismos.

Derechos de los Titulares de la información.

De conformidad con el artículo 8 de la Ley Estatutaria 1581 de 2012, el Titular de los datos personales tiene los siguientes derechos:

  1. a. Conocer, actualizar y rectificar sus datos personales SEMANA en su calidad de Responsable y Encargado del tratamiento.
  2. b. Solicitar prueba de la autorización otorgada a SEMANA.
  3. c. Ser informado por SEMANA respecto del uso que le ha dado a sus datos personales.
  4. d. Presentar ante la Superintendencia de Industria y Comercio quejas por infracciones a lo dispuesto en la Ley Estatutaria 1581 de 2012, habiéndose agotado el trámite de consulta o reclamo según lo indicado en la mencionada Ley.
  5. e. Revocar la autorización y/o solicitar la supresión del dato cuando en el Tratamiento no se respeten los principios, derechos y garantías constitucionales y legales.
  6. f. Acceder en forma gratuita a sus datos personales que hayan sido objeto de Tratamiento.

Deberes de SEMANA con relación al tratamiento de datos personales en su calidad de Responsables y Encargado del Tratamiento.

Se deja de presente que los datos personales objeto del tratamiento son de propiedad de las personas a las que se refieren y ellas son las facultadas para disponer los mismos. Basado en lo anterior, solo hará uso de los datos personales conforme a las finalidades establecidas en la Ley y respetando lo establecido en la Ley Estatutaria 1581 de 2012.

De conformidad con el artículo 17 de la Ley Estatutaria 1581 de 2012, se comprometen a cumplir los siguientes deberes:

  1. a. Garantizar al Titular, en todo tiempo, el pleno y efectivo ejercicio del derecho de hábeas data.
  2. b. Solicitar y conservar copia de la respectiva autorización otorgada por el Titular.
  3. c. Realizar en los términos previstos en los artículos 14 y 15 de la Ley Estatutaria 1581 de 2012, la actualización, rectificación o supresión de los datos.
  4. d. Tramitar las consultas y reclamos formulados por los titulares en los términos señalados en el artículo 14 de la Ley Estatutaria 1581 de 2012.
  5. e. Conservar la información bajo las condiciones de seguridad necesarias para impedir su adulteración, pérdida, consulta, uso o acceso no autorizado o fraudulento.
  6. f. Insertar en las bases de datos la leyenda “información en discusión judicial” una vez notificada por parte de la autoridad competente sobre procesos judiciales relacionados con la calidad o detalles del dato personal.
  7. g. Informar a la Superintendencia de Industria y Comercio cuando se presenten violaciones a los códigos de seguridad y existan riesgos en la administración de la información de los titulares.
  8. h. Tramitar las consultas y reclamos formulados por los titulares de la información.
  9. i. Cumplir las instrucciones y requerimientos que imparta la Superintendencia de Industria y Comercio.
  10. j. Aplicar las normas que reglamenten la Ley Estatutaria 1581 de 2012.

Deberes respecto del Tratamiento de datos de Infantes y Adolescentes.

SEMANA en su calidad de Responsable y Encargado de Tratamiento de los datos personales de los mencionados grupos deberán tener especial cuidado en asegurar el cumplimiento de la Ley respecto a estos grupos y el respeto de los derechos de los mismos, en especial respecto a datos personales que no encuadren en la categoría de datos de naturaleza pública (nombre, sexo, fecha de nacimiento, etc.).

Procedimientos para acceso, consulta y reclamación.

Puntos aplicables para todos los Procedimientos:

(i) Para el ejercicio de los derechos indicados en este punto por parte de los causahabientes, y también para evitar acceso a la información por personas no autorizadas legalmente, se deberá verificar previamente y de acuerdo con la Ley, la documentación que permita concluir que la persona que solicita la información sí es un causahabiente del Titular.

(ii) En caso de existir alguna duda en cuanto a la aplicación de los procedimientos acá indicados, la misma será informada por el área responsable de la base de datos que es objeto de la aplicación del procedimiento y resuelta por la Dirección Jurídica, quien resolverá el tema teniendo en cuenta la Ley, los Decretos y demás normas reglamentarias o instructivas, y las jurisprudencias que en la materia se emitan.

Acceso.

Teniendo en cuenta que la facultad de disponer o de decidir sobre los datos personales está en cabeza del Titular de la información, esta facultad implica necesariamente el derecho del titular a acceder y conocer la información personal que está siendo objeto de tratamiento, incluyendo en este aspecto el alcance, condiciones y generalidades del tratamiento.

Teniendo en cuenta lo anterior, se garantiza este derecho en cabeza del Titular, el cual incluye.

  1. a. El conocimiento de la existencia del tratamiento de sus datos personales.
  2. b. El acceso a sus datos personales.
  3. c. Las circunstancias del tratamiento de los datos personales.

Consulta.

De conformidad con el artículo 14 de la Ley Estatutaria 1581 de 2012, los Titulares o sus causahabientes podrán consultar la información personal del Titular que repose en cualquier base de datos. Basado en esto, se garantiza este derecho suministrando a estos toda la información contenida en el registro individual o que esté vinculada con la identificación del Titular.

Según la naturaleza de la base de datos personales, la consulta será gestionada por el área responsable de la atención a la misma al interior de SEMANA.

Las consultas serán atendidas en un término máximo de diez (10) días hábiles contados a partir de la fecha de recibo de la misma. Cuando no fuere posible atender la consulta dentro de dicho término, se informará al interesado dentro del primer término conferido, en donde se expresará los motivos de la demora y señalando la fecha en que se atenderá su consulta, la cual en ningún caso podrá superar los cinco (5) días hábiles siguientes al vencimiento del primer término.

Reclamo.

De conformidad con el artículo 15 de la Ley Estatutaria 1581 de 2012, el Titular o sus causahabientes que consideren que la información contenida en una base de datos debe ser objeto de corrección, actualización o supresión, o cuando adviertan el presunto incumplimiento de cualquiera de los deberes contenidos en la Ley Estatutaria 1581 de 2012, podrán presentar un reclamo el cual será tramitado bajo las siguientes reglas:

  1. 1. El reclamo se formulará mediante comunicación realizada por el titular o sus causahabientes dirigida a SEMANA responsable o el encargado del Tratamiento, la cual debe incluir la información señalada en el artículo 15 de la Ley Estatutaria 1581 de 2012. Si el reclamo resulta incompleto, se requerirá al interesado dentro de los cinco (5) días siguientes a la recepción del reclamo para que subsane las fallas. Transcurridos dos (2) meses desde la fecha del requerimiento, sin que el solicitante presente la información requerida, se entenderá que ha desistido del reclamo. En todo caso si la comunicación es dirigida a SEMANA y no tiene la calidad para responder la comunicación, SEMANA, sin necesidad de comunicarlo a la persona que realiza la reclamación, dará conocimiento de la misma a la sociedad que deba dar respuesta.
    En caso de que SEMANA reciba un reclamo que no sea competente para resolver, dará traslado a quien corresponda en un término máximo de dos (2) días hábiles e informará de la situación al interesado.
  2. 2. Una vez recibido el reclamo completo, se incluirá en la base de datos una leyenda que diga "reclamo en trámite" y el motivo del mismo, en un término no mayor a dos (2) días hábiles. Dicha leyenda deberá mantenerse hasta que el reclamo sea decidido.
  3. 3. El término máximo para atender el reclamo será de quince (15) días hábiles contados a partir del día siguiente a la fecha de su recibo. Cuando no fuere posible atender el reclamo dentro de dicho término, se informará al interesado los motivos de la demora y la fecha en que se atenderá su reclamo, la cual en ningún caso podrá superar los ocho (8) días hábiles siguientes al vencimiento del primer término.

En cualquier tiempo y gratuitamente, la persona natural Titular de los datos personales o su representante podrá solicitar la rectificación, actualización o supresión de sus datos personales previa acreditación de su identidad.

La solicitud de rectificación, actualización o supresión de sus datos personales debe ser presentada a través de los medios proporcionados señalados en el aviso de privacidad y deberá contener como mínimo la siguiente información:

  1. 1. El nombre y domicilio del Titular o representante o cualquier otro medio para recibir la respuesta a su solicitud.
  2. 2. Los documentos que acrediten la identidad o la representación del Titular de los datos personales.
  3. 3. La descripción clara y precisa de los datos personales y de los hechos que dan lugar al reclamo.
  4. 4. Los documentos que se desean hacer valer en la reclamación.

La supresión implica la eliminación total o parcial de la información personal de acuerdo por lo solicitado por el Titular, de los registros, archives y bases de datos o tratamientos realizados por SEMANA.

Según la naturaleza de la Base de datos personales, la reclamación será gestionada por el área responsable de la atención a la misma al interior de SEMANA.

Requisito de procedibilidad.

El Titular o causahabiente sólo podrá elevar queja ante la Superintendencia de Industria y Comercio una vez haya agotado el trámite de consulta o reclamo ante SEMANA.

Revocatoria de la autorización.

De acuerdo con lo establecido con la Ley, en el supuesto en que en el Tratamiento no se respeten los principios, derechos y garantías constitucionales y legales, los Titulares o sus representantes (como es el caso de padres que ejerzan la patria potestad de un infante o adolescente) podrán solicitar la revocatoria de la autorización otorgada para el Tratamiento de los mismos, salvo que por disposición legal o contractual se impida dicha revocatoria, indicando en dicho caso, las razones concretas con base en las cuales considera que se está dando la situación de no respecto a los mencionados alcances.

SEMANA al ser responsable o el encargado del Tratamiento, según el caso, deberá confirmar haber recibido la solicitud de revocatoria de autorización, incluyendo su fecha de recepción. Se podrá objetar la misma si a juicio de SEMANA no se presentan el supuesto indicado por el Titular o si tal revocatoria implica una afectación para el seguimiento o cumplimiento de derechos o de obligaciones por parte de la entidad y respecto del Titular, caso en el cual deberá informarlo al mismo por escrito para que éste tome las medidas ante las autoridades que considere pertinentes.

La solicitud de revocatoria de la autorización puede ser total o parcial. Será total cuando se solicite la revocatoria de la totalidad de las finalidades consentidas a través de la autorización; será parcial cuando se solicite la revocatoria de algunas finalidades dependiendo de la solicitud de revocatoria. Este calificativo deberá ser expresado de manera clara en la solicitud de revocatoria de la autorización.

Seguridad de la información.

Medidas de seguridad de la información.

En desarrollo del principio de seguridad establecido en la Ley Estatutaria 1581 de 2012, SEMANA implementara las medidas técnicas, humanas y administrativas adicionales en caso de requerirse, que sean necesarias para otorgar seguridad a los registros, mediante los cuales se evitará su adulteración, pérdida, consulta, uso o acceso no autorizado o fraudulento.

Registro de las Bases.

SEMANA en su calidad de Responsable y Encargado de Tratamiento deberán proceder al registro de las bases en los términos indicados por las normas colombianas.

Aceptación.

Los Titulares de la información aceptan el tratamiento de sus datos personales conforme los términos de este Manual, al momento de proporcionar sus datos.

Vigencia:

Esta Política General de Privacidad es efectiva desde la fecha de su publicación